Leadership & Management Skills เพิ่มศักยภาพ พัฒนาภาวะผู้นำ

รายละเอียด Leadership & Management Skills เพิ่มศักยภาพ พัฒนาภาวะผู้นำ

  • ดูตาราง/สถานที่คอร์สอบรม คลิก

รายละเอียดคอร์สอบรม



วัตถุประสงค์

1. พัฒนาความรู้ ความเข้าใจด้านทฤษฏีการเป็นผู้นำทั้งศาสตร์และศิลป์

2. เสริมสร้างความสามารถในการสื่อสารในการสั่งการที่มีประสิทธิภาพ

3. เรียนรู้เทคนิคการบริหารความขัดแย้งอย่างสร้างสรรค์ของทีมงาน

4.นำความรู้ความสามารถไปปรับใช้ในการพัฒนาภาวะผู้นำของตนเองให้บรรลุความสำเร็จของตนและธุรกิจ

 เนื้อหาการอบรม

หลักสูตร 1 วัน เวลา 09.00-16.00 น.  

1. กรอบความคิดและแนวทางการสร้างภาวะผู้นำ

2. ความเหมือนที่แตกต่างระหว่าง “ผู้นำ กับ ผู้จัดการ” และ “ภาวะผู้นำ (Leadership) กับ การบริหาร (Management)”

3. วิถีแห่งภาวะผู้นำ

          - To Solve a problem เพื่อแก้ปัญหา

          - To Support teamwork เพื่อเกื้อหนุนทีมงาน

          - To Share vision เพื่อแบ่งปันวิสัยทัศน์

          - To Show a role model เพื่อเป็นแบบอย่าง

          - To School a new leader เพื่อสร้างผู้นำคนใหม่

4. บทบาทผู้นำในการขับเคลื่อนองค์กรสู่ความสำเร็จ

          - Pathfinding การกำหนดทิศทาง

          - Aligning การปรับกระบวน

          - Empowering การปลดปล่อยศักยภาพของลูกน้อง

          - Modeling การเป็นแบบอย่าง

5. หลักการฟันฝ่าอุปสรรคขวากหนามสู่ยอดเขาแห่งความสำเร็จแห่งภาวะผู้นำ (The C-O-R-E of Leadership)

          - Control ความสามารถในการควบคุมสถานการณ์

          - Ownership ความรับผิดชอบต่อปัญหา โดยไม่กล่าวโทษหรือปัดสวะ

          - Reach ยื่นมือเข้าไปแก้ไขในฐานะจ่าฝูง

          - Endurance มีความอึด ทนทานต่อสภาวะกดดันอย่างไม่ย่อท้อ

6. กระบวนการแก้ปัญหาอย่างเป็นระบบ (The I-D-E-A-S steps)

          - Identify a problem ระบุปัญหาที่เกิดขึ้นให้ชัดเจน

          - Data collection รวบรวมข้อมูลต่างๆ

          - Establish a solution กำหนดแนวทางแก้ปัญหา

          - Act & analyze ลงมือปฏิบัติและวิเคราะห์

          - Standard & select กำหนดเกณฑ์มาตรฐานและเลือกใช้ให้เหมาะ

7. 2(CD) วิธีการพัฒนาลูกน้อง 4 ลักษณะ

          - การ Counseling กับลูกน้องที่ High skill / Low will ทักษะสูง / ใจตก

          - การ Coaching กับลูกน้องที่ High skill / High will ทักษะสูง / ใจตื่น

          - การ Directing กับลูกน้องที่ Low skill / Low will ทักษะต่ำ / ใจตก

          - การ Delegating กับลูกน้องที่ Low skill / High will ทักษะสูง / ใจตื่น

8. เทคนิคการจัดการความขัดแย้งในทีมงาน

9. ศิลปะการโน้มน้าวใจผู้คน

 

 วิทยากร อาจารย์พรเทพ ฉันทนาวี



ตาราง/สถานที่คอร์สอบรม



รอบ วันอบรม เวลา สถานที่
1 พุธที่ 29 ส.ค. 2018 09:00 - 16:00 น. Palazzo Hotel

ข้อมูลอบรม

  • รหัสคอร์สอบรม: ABR-1808-0072
  • ประเภทการอบรม: อบรมทั่วไปโดยบริษัท/หน่วยงาน
  • จำนวนผู้เข้าชม: 517
  • หมวดหมู่: งานบุคคล HR การทำงาน
  • คำค้นหา: -

ข้อมูลติดต่อ

  • ชื่อวิทยากร/หน่วยงาน/บริษัท: PTS Training
  • ชื่อผู้ติดต่อ: อรัญญา
  • เบอร์มือถือ: 086 892-9330
  • เบอร์โทรอื่นๆ: -
  • อีเมล: ptstraining3@gmail.com
  • เว็บไซต์: http://www.ptstraining.co.th
  • LINE Id: -

คอร์สอบรมที่คุณน่าจะสนใจ

นักพัฒนาบุคลากรมืออาชีพ Professional HRD...

นักพัฒนาบุคลากรมืออาชีพ Professional HRD...

อ ที่ 6 ก.พ. 24
Rembrandt Hotel
บริษัท โปรเฟสชั่นแนล...
ศักยภาพงานธุรการแบบครบวงจร...

ศักยภาพงานธุรการแบบครบวงจร...

จ ที่ 29 มี.ค. 21
Jasmine City Hotel ซ...
บริษัท ศูนย์ส่งเสริม...
บุคลิกภาพและการปรากฎกายที่ดี...

บุคลิกภาพและการปรากฎกายที่ดี...

พฤ ที่ 12 ก.ย. 19
my hotel CMYK
สถาบันฝึกอบรมโมติวา...